Technicien Procédés Laboratoire (H/F)
Saint-Ouen-l'Aumône, 95310
CDD
24/02/2026- 24/08/2026
35000€- 40000€
Description
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.
Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).
Missions
Rémunération : 35 000 € à 40 000 € brut annuel
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, un acteur industriel majeur du secteur aéronautique, reconnu pour son expertise technique et son engagement dans l’innovation, recrute un Technicien Procédés Laboratoire (H/F).
Intégré(e) à un environnement industriel exigeant et en pleine évolution, vous interviendrez au cœur des activités de contrôle et de validation des procédés laboratoire, avec un rôle clé dans la garantie de la conformité des produits aux exigences clients et réglementaires.
Ce poste offre une forte dimension technique ainsi que des perspectives d’évolution dans un groupe structuré et tourné vers l’amélioration continue.
Responsabilités / Missions principales :
Au sein du laboratoire, vous serez en charge de :
Suivi et maîtrise des procédés :
Vérifier la conformité des moyens d’essais laboratoire selon les spécifications clients
Valider et optimiser les gammes de mesure
Mettre en place et améliorer les méthodologies de contrôle
Assurer la surveillance des procédés à travers des analyses de tendances (Trend)
Identifier les dérives et proposer des actions correctives
Qualité et documentation :
Rédiger les rapports de contrôle et procès-verbaux conformes aux exigences qualité
Vérifier la conformité des documents internes et des sous-traitants
Participer à l’élaboration des AMDEC et des plans de contrôle
Appliquer et promouvoir les exigences du système qualité
Outillage et moyens :
Vérifier la conformité des plans d’outillage
Concevoir, mettre à jour et améliorer les outils et moyens de contrôle
Gérer les consommables et assurer la disponibilité des équipements du laboratoire
Amélioration continue et expertise technique :
Contribuer aux projets d’amélioration continue
Analyser les évolutions techniques des procédés
Devenir un référent technique sur les activités du laboratoire
Vie d’équipe et transversalité :
Participer aux réunions de service
Accompagner et former les nouveaux collaborateurs
Intervenir dans le cadre d’audits clients ou certifications
Santé, Sécurité et Environnement :
Respecter les règles HSE en vigueur
Être acteur de la prévention et force de proposition
Appliquer les procédures qualité et production
Profil
Formation :
Bac +2 à Bac +5 (BTS, Licence ou Master) en mécanique, métallurgie ou domaine industriel équivalent
Expérience :
Débutant accepté jusqu’à 3 ans d’expérience (une première expérience en environnement industriel ou laboratoire est un plus)
Connaissances techniques :
Notions en procédés industriels et essais laboratoire
Lecture de plans et de documents techniques
Connaissance des exigences qualité (type ISO, contrôle, traçabilité)
Sensibilité aux outils d’analyse et de suivi de performance
Compétences recherchées :
Savoir-faire :
Capacité à analyser des données techniques
Maîtrise des outils de contrôle et de mesure
Capacité à rédiger des documents techniques clairs et rigoureux
Savoir-être :
Rigueur et sens du détail
Esprit d’analyse et prise de décision adaptée
Bon relationnel et esprit d’équipe
Sens des responsabilités et exemplarité
Orientation résultats et amélioration continue
Capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs
Avantages et informations complémentaires :
Type de contrat : CDD – 35h/semaine
Démarrage : Dès que possible
Localisation : Île-de-France
Horaires : Journée avec flexibilité des horaires d’arrivée
Rémunération : 35 000 € à 40 000 € brut annuel
Avantages :
Environnement technique innovant (industrie du futur / digitalisation)
Parcours d’intégration structuré
Accès à des formations techniques et développement personnel
Opportunités d’évolution en France et à l’international
Restaurant d’entreprise et espaces de convivialité
Dispositifs d’épargne salariale (intéressement, participation)
Primes (fin d’année, vacances, assiduité)
Avantages CSE (chèques vacances, cadeaux, etc.)
Salle de sport sur site
Politique active en matière de qualité de vie au travail et RSE
